Detail pracovní nabídky na pozici: Vř 74/2022 vedoucí oddělení rozvoje vzdělávání - řídící pracovníci v oblasti vzdělávání (28. října 2771, Ostrava)
Charakteristika vykonávané práce: Koordinuje a usměrňuje stěžejní obory samostatné působnosti krajů, zejména finanční a rozpočtové politiky nebo hospodářského rozvoje včetně poradenské a konzultační činnosti, zodpovídá za komplexnost výkonu odborných činností vyplývajících z právních norem vztahujících se k oblasti vzdělávání, zodpovídá za zpracování dlouhodobého záměru vzdělávání a rozvoje vzdělávací soustavy v kraji a výroční zprávy o stavu a rozvoj vzdělávací soustavy v kraji, zajišťuje informační toky mezi školami, krajem a agenturami v oblasti grantů a programů EU týkajících se vzdělávání, včetně konzultací a odborné pomoci školám a školským zařízením.
Požadované vzdělání: VŠ magisterské - zaměření veřejnosprávní, pedagogické, ekonomické, přírodovědné.
Předpoklady:´Dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů.
Jiné požadavky: Schopnost koncepčního a analytického myšlení. Umění jednat s lidmi, dobré komunikační schopnosti, vysoká úroveň ústního a písemného projevu. Schopnost samostatné práce a aktivního přístupu k řešení problémů, flexibilita, vysoké pracovní nasazení. Orientace v právních předpisech upravujících oblast vzdělávání. Znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni. Zkouška zvláštní odborné způsobilosti výhodou. Uživatelská znalost práce na PC (zejména sada nástrojů Office 365, Internet), řidičský průkaz skupiny B k řízení referentského motorového vozidla při pracovních cestách. Výhodou praxe na stejné či podobné pozici v oblasti veřejné správy.
Požadované doklady:
a) Profesní životopis se zaměřením na popis vykonávaných činností,
b) výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce,
c) ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání,
d) osvědčení vydané MV podle § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb.,
e) čestné prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb.,
f) přihláška.
Předpokládaný nástup: Po ukončení výběrového řízení dle dohody.
Přihláška musí obsahovat: Přesné označení výběrového řízení, jméno, příjmení a titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo OP nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního příslušníka, e-mail, telefonní kontakt, datum a podpis.
Spolu s požadovanými doklady je možné doložit i pracovní posudek vydaný posledním zaměstnavatelem, má-li jej uchazeč k dispozici (doložení pracovního posudku je nepovinné).
Lze využít vzor, který naleznete na https://www.msk.cz/cs/kariera/jak-se-prihlasit-a-kontakty-na-personalni-oddeleni-1589/.
Přihlášku a výše uvedené materiály doručte osobně, prostřednictvím doručovacích služeb, datovou schránkou, popřípadě e-mailem s minimálně zaručeným elektronickým podpisem na podatelnu krajského úřadu v době úředních hodin podatelny do 24. 11. 2022 na adresu: MORAVSKOSLEZSKÝ KRAJ - KRAJSKÝ ÚŘAD, odbor kancelář ředitele krajského úřadu, oddělení personální, 28. října 117, 702 18 Ostrava, v zalepené obálce s označením VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ - neotvírat, s uvedením adresy podavatele. Přihlášky doručené po tomto datu nebudou do výběrového řízení zařazeny.
Přílohy přihlášky se uchazečům nevrací, je možné si je osobně vyzvednout do 30 dnů po obdržení vyrozumění o výsledku výběrového řízení. Nevyzvednuté přílohy přihlášky budou skartovány.
Termín rozhovorů s vybranými uchazeči a časový harmonogram budou uvedeny v elektronické pozvánce nebo oznámeny telefonicky. Ostatní uchazeči budou vyrozuměni o výsledku po ukončení výběrového řízení e-mailem.
Informace o společnosti Moravskoslezský kraj
Další pracovní nabídky v okrese Ostrava-město v oboru Výchova a vzdělávání, Management